偶然看到其中一間我在戰的公司裡的員工,在罵我面試完就在自己的地方說三道四、未來不是一個能夠團隊合作的人。好險沒錄取。只會在網路上帶風向。
沒錯,我有在帶風向。但我帶的是「南部公司合約不寫薪水」的風向。
如果我以和為貴、大事化小、小事化無,跟你們一樣,那這個體制會是永遠都一樣的運作。
本質上來看,當我出頭發聲時,就已經是”不合作”了。我不跟你們兩間資方合作、會被你們公司的員工討厭。
很多體制要嘗試改變,是需要有人敢於破壞、敢於不合作的。
偶然看到其中一間我在戰的公司裡的員工,在罵我面試完就在自己的地方說三道四、未來不是一個能夠團隊合作的人。好險沒錄取。只會在網路上帶風向。
沒錯,我有在帶風向。但我帶的是「南部公司合約不寫薪水」的風向。
如果我以和為貴、大事化小、小事化無,跟你們一樣,那這個體制會是永遠都一樣的運作。
本質上來看,當我出頭發聲時,就已經是”不合作”了。我不跟你們兩間資方合作、會被你們公司的員工討厭。
很多體制要嘗試改變,是需要有人敢於破壞、敢於不合作的。